Shopping cart

Wir unterstützen junge Menschen aus Vietnam und Nepal dabei, sich eine berufliche Zukunft in Deutschland aufzubauen. Hierfür suchen wir deutsche Unternehmen und Ausbildungsbetriebe, die offene Stellen im eigenen Unternehmen besetzen möchten und denen gleichzeitig eine faire Anwerbung und Integration von internationalem Personal wichtig ist. So bringen wir beide Seiten zusammen und schaffen eine Win-Win-Situation. Wir begleiten Sie und Ihre Internationals auf dem Weg zur Berufsanerkennung und auch darüber hinaus.

Über uns

Über uns

Das ist uns wichtig

consultation_6854746

Fairer Vermittlungsprozess:

Wir beachten die Richtlinien der ILO Kernarbeitsnormen und klären interessierte Kandidat:innen in transparenter und verständlicher Weise über wesentliche Tatsachen des angestrebten Berufsfeldes und Beschäftigungsverhältnisses in ihrer Muttersprache auf. Wir erheben von unseren Internationals keine Vermittlungsgebühren, sondern bieten mit unseren Sprachkursen, Job-Coachings und Beratungsleistungen in den Herkunftsländern entgeltliche Dienstleistungen für die Kandidat:innen an, die nach Aufwand berechnet werden.

document_8569397

Kostentransparenz:

Die Entgelte unserer Partner stellen sicher, dass die Kosten dort getragen werden, wo der Nutzen entsteht – beim Arbeitgeber, der letztendlich von einer erfolgreichen Besetzung profitiert (Employer Pays Prinzip), denn eine nachhaltige Integration erfordert erheblichen Aufwand und hat ihren Preis.

mission accomplished_12669235

Realistisches Erwartungsmanagement:

Aus Erfahrung wissen wir, dass die Erwartungen oft von der Realität abweichen, und zwar auf beiden Seiten. Deshalb klären wir sowohl unsere Kandidat:innen als auch die einstellenden Unternehmen frühzeitig auf und sorgen mit unserer Expertise für Transparenz und realistische Rahmenbedingungen. Und wir wissen: Nicht alle Wege führen nach Rom. Will heißen: Wir schauen über den Tellerrand und finden oftmals Lösungen oder Möglichkeiten, an die man noch gar nicht gedacht hat.

pin_6325967Nachhaltige Integration

Die Zahlen sprechen für sich:

Unser Ziel ist die langfristige Integration in der neuen Heimat. Deshalb arbeiten wir vor Ort in Deutschland mit erfahrenen Partnern zusammen, um eine nachhaltige Integration unserer Internationals und maßgeschneiderte Dienstleistungen für die einstellenden Unternehmen und für die Fachkräfte selbst anzubieten, etwa bei der Wohnungssuche. Sie als Arbeitgeber können sich nach der Einreise unserer Internationals für Einzelleistungen oder für eine 12-monatige Integrationspauschale entscheiden, je nachdem, ob Sie einen Teil der Integration selbst oder den gesamten Prozess von unseren Partnern vor Ort übernehmen lassen möchten.

Photo Collage
dot 1

6

Jahre Erfahrung

60

Unternehmen

150

Auszubildende

100

Fachkräfte

90%

Bleibequote

Kundenstimme

Im Bellevue in Dresden bilden wir - im vierten Jahr in Folge - Auszubildende aus Vietnam und Nepal aus.

Unsere vietnamesischen und nepalesischen Auszubildenden, zwei Damen im 3. und 1. Lehrjahr und zwei Herren im 2. und 1. Lehrjahr, bringen allesamt ein B2- Deutschsprachniveau mit. Von Anfang an waren sie sehr höflich, freundlich und äußerst fleißig. Ihre Wissbegierde und ihr Engagement haben uns beeindruckt und motiviert, ihnen die bestmögliche Ausbildung zu bieten. Wir sind beeindruckt, wie sie ihre Deutschkenntnisse verbessert und ihre Aussprache optimiert haben. Im Hotelgewerbe müssen sie ständig zuhören und sprechen, mit Kollegen und natürlich mit Gästen. Das wirkt wie ein Turbo für den Spracherwerb. Mit der persönlichen Unterstützung unserer Ansprechpartner bei Edutrawo und deren Partner-Netzwerks bekommen unsere Auszubildenden von allen Seiten die zum Erfolg führenden Impulse. Ein Beispiel für Erfolg: Besonders stolz sind wir auf unsere älteste und erste Auszubildende, die im Sommer 2025 ihren Berufsabschluss zur Fachfrau für Restaurants- und Veranstaltungsgastronomie erlangt hat. Ihre Leistungen in Theorie und Praxis sind herausragend, und sie hat sich durch ihren Fleiß und ihre Zuverlässigkeit einen festen Platz in unserem Team erarbeitet. Fazit: Eine Win-Win-Situation Die Ausbildung unserer internationalen Talente ist nicht nur eine Investition in die Zukunft dieser jungen Menschen, sondern auch in die Qualität unseres Hauses. Wir sind überzeugt davon, dass Vielfalt und interkulturelles Lernen unsere Dienstleistungen verbessern und unsere Gäste begeistern. Wir freuen uns darauf, weiterhin junge Talente aus Vietnam und Nepal auszubilden und ihnen die Möglichkeit zu geben, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld zu entwickeln. Wir bedanken uns an dieser Stelle herzlich bei dem Team von Edutrawo für die vertrauensvolle Zusammenarbeit und das herausragende Engagement.
Bellevue Hotel Dresden
Wer wir sind

Unser Team

Viele Wege führen nach Rom – oder eben nach Deutschland. Mit unserer langjährigen Expertise im Bereich der Fachkräftemigration ebnen wir Ihrer künftigen Fachkraft den Weg in ein neues Leben und begleiten den gesamten Prozess kompetent und herzlich. Wir kümmern uns um den Papierkram und sorgen für einen reibungslosen Ablauf, damit Sie sich auf Ihr Geschäft konzentrieren können:

Chi Phuong, Gründerin & CEO, Deutschdozentin

Frau Phuong hat selbst eine Zeit lang in Deutschland im Rahmen ihres Studiums der Germanistik und der interkulturellen Kommunikation verbracht. In dieser Zeit war sie nebenberuflich als Dolmetscherin tätig, um Unternehmen bei der Integration ihrer vietnamesischen Mitarbeitenden zu unterstützen. Zurück in Vietnam war sie lange Zeit bei einem Bildungsträger in den Bereichen Kulturelle Bildung und Visumbeantragung beschäftigt. Sie kennt daher einerseits die Stereotype und Fallstricke, die durch unterschiedliche kulturelle Hintergründe in Kommunikation, Werten und Verhaltensweisen entstehen, und andererseits die rechtlichen Rahmenbedingungen für die Fachkräftezuwanderung nach Deutschland. Sie nutzt ihre Erfahrungen, um deutsche Unternehmen und Fachkräfte zusammenzubringen und eine erfolgreiche Integration in den deutschen Arbeitsmarkt zu ermöglichen.

Herr Truong, Vertriebsleiter, Übersetzer

Herr Truong ist in Deutschland geboren, mit einer Vietnamesin verheiratet und besitzt sowohl die deutsche als auch die vietnamesische Staatsangehörigkeit. Er ist regelmäßig in beiden Ländern unterwegs und kennt die kulturellen Unterschiede, Normen und Werte und ist somit prädestiniert für die Vermittlung zwischen deutschen Unternehmen und vietnamesischen Bewerbern. Er ist vereidigter Übersetzer und hat nach seinem Universitätsabschluss mehrere Jahre als Lehrkraft für Deutsch als Fremdsprache in Integrations- und Berufssprachkursen gearbeitet.

Chu Luong, Integrationsmanagement

Herr Luong, gebürtig in Vietnam, kam in den 70er Jahren über ein Stipendium für ein Studium der Ingenieurswissenschaften in die damalige DDR, wo er die deutsche Sprache erlernt und als Außendienstmitarbeiter in volkseigenen Industriebetrieben tätig war. Aufgrund seiner guten Deutschkenntnisse hat er sich neben seiner eigentlichen Tätigkeit als Gruppenleiter und Dolmetscher für vietnamesische Vertragsarbeiter einen Namen gemacht. Heute gibt er sein Wissen und seine Erfahrungen an unsere Internationals weiter.
KONTAKT

Wer wir sind

location_5

Adresse

Edutrawo Education. CEO: Le, Thi Mai Phuong. 40 Ngo Duc Ke, Truong Vinh, tinh Nghe An, Viet Nam
phone

Telefonnummer

+49 (0) 15567 119370

Theo dõi

Kontakt- und Rückrufformular